Własna firma i praca na etacie – Jak to połączyć? KOR – odpowiedź na Twoje potrzeby

Planujesz otworzenie firmy, ale nie wiesz, czy pomysł wypali? Zastanawiasz się, czy własna firma i praca na etacie to połączenie, któremu dasz radę? Dotychczas pracujesz na etacie i zastanawiasz się jak pogodzić obie rzeczy, by nawet przy kilku godzinach pracy zapewnić płynność finansową biznesu?  W takim razie ten artykuł jest dla Ciebie, ponieważ znajdziesz w nim sposób na niższe koszty firmowe.

Jak założyć firmę, pracując na etacie?

Pierwsza i najważniejsza rzecz to przejrzenie umowy o pracę w poszukiwaniu klauzuli, która uniemożliwia Ci pracę na “własny rachunek”. Jeśli w umowie brak takiego zapisu, to nic nie stoi na przeszkodzie, by zgodnie z prawem zarejestrować firmę.

Własna firma i praca na etacie – Rozwiązanie dla rozpoczynających nowy biznes

Początki niemal każdej nowej firmy mają wspólny mianownik – niewielu klientów i brak stabilności finansowej. 

W ten sposób wielu przedsiębiorców obawia się przejścia na swoje, ponieważ koszty prowadzenia i podatki mogą spisać biznes na straty. Jeśli masz podobnie, to mam dla Ciebie rozwiązanie.

To KOR – rozwiązanie idealne dla osób, dla których własna firma i praca na etacie to połączenie nieidące z sobą w parze.

Czym jest KOR?

KOR to regulacja, która mówi, że jeśli przychód z firmy w skali roku nie przekracza 20 000 euro, to nie jesteś zobowiązany do wysyłania rozliczenia kwartalnego podatku BTW za świadczone usługi. 

W ten sposób możesz zmniejszyć koszta prowadzonej działalności, co na pewno pomoże Ci rozpędzić biznes u jego początku. Jedyne co trzeba zrobić, to wysłać Inkomstenbelasting, czyli rozliczenie roczne.

Więcej na temat KOR dowiesz się z wpisu: Zwolnienie z podatku BTW w Holandii

Jak skorzystać z KOR?

1. Rejestrujesz działalność gospodarczą w KVK
2. Wysyłasz do Belastingdienst wniosek o KOR (Klein Ondernemings Regeling)
3. I gotowe!

Czy KOR ma słabe strony?

Łącząc pracę na etacie i we własnej firmie ciężko będzie poświęcić biznesowi 100% Twojego czasu. To ważne, ponieważ w Holandii warunkiem korzystania z ulg podatkowych jest przepracowanie 1225 godzin w skali roku.

Jeśli nie osiągniesz tego pułapu to niestety takie ulgi jak Zelfstandigenaftrek i Startesaftrek nie są Ci pisane. Warto jednak podkreślić, że zostaje możliwość korzystania z ulgi MKB vrijstelling (14% od Twojego zysku).

Ponadto od podatku, który trzeba zapłacić, możesz również odpisywać wszelkie koszty, które poniesiesz w wyniku prowadzenia działalności.

Kiedy opłaca się wybrać KOR, a kiedy nie?

KOR opłaca się w sytuacji gdy planujesz pozyskiwać klientów prywatnych (B2C) drogą konkurowania ceną. Wynika to z faktu, iż na KOR nie musisz doliczać podatku BTW (21%) do kosztów usługi, w związku z czym cena finalna na realizację będzie niższa nawet o 1 / 5 niż u konkurencji.

Jeśli jednak zamierzasz świadczyć usługi firmom (B2B), to tutaj KOR nie daje Ci tej przewagi. Wynika to z faktu, że firmy i tak mogą odliczyć podatek BTW od faktury, którą im wystawisz.

Własna firma i praca na etacie – KOR – Podsumowanie

Jeśli zamierzasz otworzyć małą firmę lub już ją prowadzisz i chcesz przejść na KOR to zapraszamy do Pol-Advies. Doradzimy i rozliczymy Twój roczny podatek, w związku z czym sprawny formalne staną się w Twoim biznesie kwestią marginalną, dzięki czemu skupisz się na tym co ważne – na rozwijaniu firmy. 

Kliknij TUTAJ i skontaktuj się z nami!